Responsabilidad social

Emiratos Árabes Unidos ha logrado avances significativos al estructurar la responsabilidad social empresarial (RSE) como una herramienta estratégica que impulsa la innovación social y favorece una transición energética más sostenible, integrando políticas públicas, capital privado, proyectos filantrópicos y colaboraciones internacionales para afrontar los retos climáticos, sociales y económicos propios de una economía en evolución.Entorno económico y metas energéticasLa economía de Emiratos Árabes Unidos se ha sustentado tradicionalmente en los hidrocarburos, aunque en la última década el país ha fijado objetivos ambiciosos para diversificar su matriz energética y disminuir la intensidad de carbono, destacando entre sus principales compromisos la aspiración nacional…

Perú: vías para lograr la licencia social y fortalecer la confianza comunitaria en iniciativas sosteniblesLa licencia social vinculada a proyectos sostenibles en Perú se concibe como un proceso en constante evolución que integra el respeto normativo, un diálogo intercultural efectivo, una gestión ambiental exhaustiva y una distribución equitativa de los beneficios. Alcanzar y conservar dicha licencia supone ir más allá de las autorizaciones oficiales, pues exige generar confianza comprobable entre las comunidades locales, las autoridades regionales y la sociedad civil. A continuación se presenta una guía práctica que incluye el marco legal, diversas herramientas y casos peruanos ilustrativos.En qué consiste…

Contexto: por qué la RSE es urgente en AfganistánAfganistán enfrenta desafíos estructurales que afectan la formación técnica y el empleo digno: décadas de conflicto, fragilidad institucional, pobreza generalizada y una economía dominada por el empleo informal. La participación laboral juvenil y femenina históricamente ha sido baja y las oportunidades de formación técnica formal son limitadas fuera de los grandes centros urbanos. En ese marco, la responsabilidad social empresarial (RSE) puede jugar un papel clave al generar capacidades locales, vincular la formación con empleos reales y promover condiciones laborales dignas en comunidades vulnerables.Enfoques de acción empresarial que impulsan la capacitación técnica…

La reputación corporativa no surge de forma instantánea; se forja a partir de decisiones alineadas, una gestión constante y un vínculo de confianza que se mantiene con clientes, colaboradores y la comunidad. En ese proceso, Banco Guayaquil ha alcanzado un notable progreso que hoy queda evidenciado en su presencia pública.Banco Guayaquil se ubicó en el puesto ocho dentro del ranking de Reputación Corporativa en Ecuador, elaborado por el Monitor Empresarial de Reputación Corporativa (Merco), reconocido a nivel regional por evaluar la percepción y estima hacia las organizaciones. Este logro supone un avance de siete lugares frente al año previo, un…

En un entorno corporativo donde la sostenibilidad dejó de ser opcional para convertirse en una responsabilidad colectiva, Centria Group ha optado por asumir un compromiso ambiental más decidido y organizado. En lugar de quedarse en afirmaciones generales, la empresa ha diseñado e instaurado una Política Medioambiental Interna robusta, evaluable y ajustada a las dinámicas reales del sector tecnológico en Centroamérica.Una perspectiva sensata y concreta sobre las repercusiones ambientalesCentria Group parte de un enfoque honesto: aunque el sector tecnológico no sea intensivo en emisiones directas, sí genera impactos ambientales relevantes a través del consumo energético, el uso de infraestructuras digitales, los…